تمثل مهارات المشرف القائد محاولة جادة للتأثير في الأفراد المحيطين به وتوجيههم لإنجاز الهدف المطلوب. وعند تنظيم مجموعة لتحقيق هدف معين، كعمل تطوعي أو مشروع مرسوم، لا بد من قائد فعال يقود المجموعة نحو النتيجة المرجوة.
وتُعرَّف القيادة بأنها القدرة على التأثير في الآخرين وتوجيه سلوكهم لتحقيق أهداف مشتركة، فهي مسؤولية تجاه المجموعة المقادة للوصول إلى الأهداف المرسومة. ويتميز القائد بسعة الأفق وحسن التعبير والاتزان العاطفي وقوة الشخصية. وتتناول حقيبة مهارات المشرف القائد مفهوم القيادة وصفات القائد الفعال، وتسلط الضوء على مهارات المشرف التربوي وأساليب تطوير المهارات القيادية، مع أنشطة تطبيقية تدعم المدرب في توصيل الفكرة بوضوح.
المشرفون التربويون، والقادة ورؤساء الأقسام، والمرشحون للمناصب الإشرافية.